国家电网中层领导年薪能达到多少？看到具体金额后，公务员羡慕了
国家电网作为铁饭碗岗位之一，和公务员相比，在大学生心中的地位也并不逊色，尤其是在现在这种竞争环境下，就业已经是同学们的必经之路，而对于初出茅庐的毕业生来说，自然会比较倾向选择铁饭碗。
众多周知，在多数铁饭碗岗位中，公务员已经成为典型的代表，工作稳定，福利待遇好，但是近几年国家电网的热度也只增不减，但大家都比较好奇，国家电网的工资能达到多少？
以国家电网中层领导的年薪为例，公务员都羡慕不已
首先我们来了解一下公务员的薪资待遇，其实公务员比较吃香的就是在各方面福利上，节假日补贴以及礼品的发放，这方面待遇比较优厚，但实际上如果是三线城市的公务员，年薪结算，包括一些福利津贴等，大概在14万左右。
而我们再来了解一下国家电网，一位中层领导的年薪，能够做到中层领导，那么首先在年纪上就要有优势，基本上能做到这个位置，年纪也会在50岁以上。
同样也是在三线城市的国家电网工作人员，工龄为20年，其实从整体上来看，国家电网的工作人员薪资待遇会比公务员高出一些，尤其是作为中层领导，年薪已经达到了25万元以上，而且每逢过年过节都会发放礼品卡以及其他的福利产品。
面对这样的薪资，同样是铁饭碗，作为公务员自然是比较羡慕的，但也是因为两者的工作内容不同，所以待遇上有差距也是可以理解的。
虽说国家电网也为普本生提供就业岗位，但985和211毕业生更为吃香
其实这也是为什么，近年来很多同学好不容易挤进国家电网之后，依旧会选择放弃的原因，国家电网对于同学们的要求是非常高的，看上去对普本省提供相关的工作岗位，但基本上都是被分配到小供电所，无论是工资还是工作环境，都会比自己理想中的差很多。
而国家电网之所以会对普本生开放相关岗位，也是为了解决现在社会的就业压力，并且也是根据岗位所需，但是在这个过程中，985和211的毕业生毋庸置疑是吃香的。
进入任何一家企业，大家期望的都是能够有较多的发展空间，而985和211的毕业生，进入国家电网的起步就会比普本生高很多，甚至还会享受到一些特殊的福利待遇，即便没有工作经验，也能够在岗位上游刃有余。
其次就是对同学们的要求，相对来说，理工科类大学毕业生可以选择的岗位会更多一些，而文科生会比较吃亏，因为竞争比较激烈，但不管怎么样，国家电网的招聘门槛还是比较高的，即便有机会进入，如果不保证自身能力的提升，也不法保证这就是一个可以养老的工作。
不同的学生对岗位有着不同的看法和追求，每个人都有自己的选择
可能在多数人眼里，都会觉得国家电网是值得选择的一个岗位，但只有真正从事过的人才知道，这个岗位到底是否适合自己，以及是否符合自己对未来的发展规划，国家电网的薪资待遇确实不错，但是也是对同学们的一种考验，你的学历、自身能力等都是非常重要的。
国家电网作为比较大型的企业，还是值得同学们去选择的，毕竟薪资待遇很可观，但不管怎么说，终选择与否，同学们还要根据自身的意愿，但是如果决定报考，就要坚持下去，并做好对未来的发展规划，而不是盲目的选择。
而且同学们需要意识到一点，就是无论任何一个看上去比较吃香的岗位，可能当你入职之后，都会发现岗位上存在的弊端，就像是国家电网，论资排辈的现象也是比较严重的，在现在这种社会环境下，没有完美的企业，只有更加努力的自己。
国家电网每年也都会面对大学生毕业生进行招聘，同学们也需要根据所学，以及自身意愿进行选择，国家电网有些岗位对于同学们的要求还是比较高的，看每年各岗位的录取情况，以及想要报考的岗位未来的发展方向。
国家电网工作自然是好的，但是对于不同的同学，存在的意义也就不一样，选择国家电网工作岗位，终的目的并不完全是因为薪资，同时还是对这个行业的喜爱，现在社会竞争如此激烈，也希望同学们能够努力提升自己，提高社会竞争力，增加就业机会。